Michael Siller – Business Coach
Seit 2012 unterstützt Michael Siller Führungskräfte, Unternehmer und Projektmanager als Coach und Berater dabei, in Zeiten der Unsicherheit und großer Veränderung, neue Klarheit zu gewinnen und schwierige Entscheidungen zu treffen, durch gezielte Mitarbeiterführung Vertrauen aufzubauen, Teams zu entwickeln und die Kultur des Unternehmens bewusst zu gestalten. Einer seiner Schwerpunkte liegt darin, Unternehmen dabei zu unterstützen, die Mitarbeiterbindung und das emotionale Commitment im Unternehmen zu steigern. Dazu veröffentlichte Michael Siller das Buch „Das Commitment-Prinzip, Wie erfolgreiche Führungskräfte Loyalität, Engagement und Begeisterung Ihrer Teams steigern“, das 2022 im Goldegg Verlag erschienen ist.
Seit über 20 Jahren befasst sich Michael Siller mit der emotionalen Wirkung von Kommunikation und Sprache und unterstützt seine Klienten mit Leidenschaft dabei, ihre Wirksamkeit durch Kommunikation um ein wesentliches zu steigern.
Seit 2022 unterrichtet Michael Siller an der Fachhochschule Salzburg im Master Studiengang für Betriebswirtschaftslehre, an der FH BFI Wien im Master Studiengang International Banking and Finance und ist Dozent am Universitätslehrgang für Interpersonelle Kommunikation an der Paris Lodron Universität Salzburg.
In seiner vorherigen beruflichen Laufbahn war Michael Siller über 10 Jahre lang als Schauspieler, Sänger und Tänzer international erfolgreich tätig. Seine wichtigsten Stationen waren Volksoper Wien, Bregenzer Festspiele, Off-Broadway New York, Washington Opera, Teatro Olimpico, Festspielhaus Baden-Baden, Festival Taormina Arte, Royal Opera House Muscat. Seine zahlreichen internationalen Engagements führten dazu, dass er mehrere Jahre in Washington DC und New York verbrachte, er lebte drei Jahre lang in Berlin und ist 2016 erneut in Wien zu Hause.
Sein Coaching ist geprägt von großer Präsenz, Neugierde und Leidenschaft dafür, für alte Herausforderungen neue Lösungen zu finden.
Genauso wie ein Schauspieler seine Rolle und Beziehungen studiert und hinterfragt, gelangen Führungskräfte und Unternehmer schneller an ihr Ziel, wenn sie sich ihrer mannigfaltigen Rollen bewusst sind, diese klar abgrenzen und dadurch bewusst ausfüllen.
Klarheit und Entschlossenheit dafür, Entscheidungen zu treffen, Ziele zu erreichen oder ein Team zu begeistern, kann jeder nur im Einklang mit sich selbst finden. Dafür benötigt es den Blick nach innen. Folgende Fragen können dabei hilfreich sein:
- Wozu trete ich Tag täglich an?
- Was will ich durch mein Handeln in die Welt setzen?
- Wofür stehe ich wirklich?
Michael Siller ermöglicht für sich selbst Klarheit, Gelassenheit und innere Stärke durch regelmäßigen Sport, Yoga und Meditation.
Führungskräfte von kulturell diversen Teams schätzen an der Zusammenarbeit mit Michael Siller ganz besonders, von seinem großen internationalen Erfahrungsschatz profitieren zu können. In seiner Karriere als Performer war er in Deutschland, Italien, Österreich, Frankreich, den USA und im Nahen Osten in kulturell diversen Teams tätig und fühlt sich nicht zuletzt durch seine Doppelstaatsbürgerschaft (Italien/ USA) in beiden Welten zu Hause.
Als Coach und Berater arbeitet er regelmäßig in internationalen Projekten und entwickelt unter anderen vor allem Teams bzw. Executive Teams von internationalen Unternehmen.
Tätigkeitsfelder:
- Executive und Leadership Coaching
- Leadership Development: Design und Umsetzung von Fortbildungen
- Beratung und Durchführung von Organisations- und Teamentwicklungsmaßnahmen
- Mitarbeiterbindung und Steigerung des Commitments
- Trainings zu folgenden Themen: Kommunikation, Präsentation, Leadership, interkulturelle Kompetenzen, Selbstmanagement, Resilienz und Netzwerken
- Vorträge und Keynotes zu folgenden Themen: Leadership, Unternehmenskultur, interkulturelle Kommunikation
- Dozent Studienlehrgang Interpersonelle Kommunikation (Paris Lodron Uni Salzburg-IPK), FH-Salzburg
- Lehrtätigkeiten als Gastdozent am Institut für Interpersonelle Kommunikation und an der Akademie for the Art of Coaching
- Partner der komunariko
- Autor
Qualifikationen/Zertifizierungen:
- Master in Science in Interpersonal Communication (Universität Salzburg)
- Professional Certified Coach (PCC) Zertifizierung- International Coaching Federation (ICF)
- Ausbildung, Unternehmenskultur und Change Management (Hofstede-Insights, Helsinki)
- Ausbildung für interkulturelles Management (Hofstede-Insights, Helsinki)
- Systemisch-Ganzheitlicher Business Coach
- Zertifizierter „3 Brains Intelligence Coach“
- Diplomierter Schauspieler, Sänger, Tänzer (MUK, Musik und Kunst Universität Wien)
- Stimmarbeit nach Kristin Linklater-Die Befreiung der natürlichen Stimme
- Martz/Walker-Meisner Training: Verhalten/ Kommunikation
- Kostantlee Studio Rom: Emotionale Intelligenz